Representantes da Diretoria da Seção Sindical IFSC (DSS) do Sinasefe participaram ontem (05/09), à tarde, de duas reuniões importantes sobre o plano de saúde. A primeira com a Unimed e a segunda com a P4H Saúde, a nova administradora dos planos de Saúde da Unimed na Grande Florianópolis. Foi um dia cheio, de muitas discussões e debates, mas que permitiu à Seção ter acesso a dados, informações e esclarecimentos sobre o processo de mudanças na administração dos planos de saúde ofertados aos sindicalizados.
Antes de mais nada, é importante que os usuários desses planos fiquem tranquilos, não tomem qualquer decisão individual nesse momento e aguardem novas orientações do sindicato. O prazo para migrações sem carência termina no dia 31 de outubro e bem antes disso a Seção já terá em mãos uma nova proposta de plano para substituir os atuais que estão sendo extintos pela Unimed. Até lá, os usuários devem pagar seus boletos e continuar utilizando os planos normalmente.
Na reunião com o Sinasefe, além de explicar os motivos que levaram a Cooperativa a romper o contrato com a Benevix, a Unimed deixou bem claro que a migração para novos planos até 31 de outubro será feita sem carências, tratamentos em curso não serão interrompidos, as coberturas não serão alteradas e não será necessária a apresentação de novas declarações de saúde. Não haverá, portanto, qualquer prejuízo para os usuários durante esse processo de mudança. Os representantes da Unimed afirmaram ainda que, por ora, não será possível firmar uma parceria direta com a Seção Sindical, sem a necessidade de intermediação de uma administradora certificada.
Na segunda reunião do dia, representantes da nova administradora dos planos da Unimed na Grande Florianópolis, a P4H Saúde, apresentaram à Seção uma nova proposta de contrato para os sindicalizados, cujo conteúdo já está sendo analisado pelo Jurídico do sindicato. Assim que essa etapa estiver concluída, a proposta completa será apresentada e discutida com a categoria. De imediato, entretanto, já é possível adiantar que os novos valores, em geral, ficam um pouco mais baratos do que as tabelas reajustadas da Benevix. Outra informação é que os novos planos não terão mais a opção sem coparticipação e nem a abrangência nacional, já que a Unimed não trabalha mais com esses produtos. As opções agora são somente de abrangência regional (para quem reside na Grande Florianópolis) e estadual (para as demais cidades), todas com coparticipação de 50%.
Os detalhes da proposta apresentada pela P4H serão divulgados em breve, tão logo seja concluída a análise do contrato pelo setor jurídico da Seção.
(Assessoria de Comunicação do SINASEFE Seção Sindical IFSC)
